La formation Authentique ®
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Les 4 piliers de la Formation Authentique ® Un concept « PRODUIRE ET SE FORMER DANS LE MÊME TEMPS »Travailler sur des cas concrets, des situations réelles
Temps de formation <> temps de travail. Réhabilite la notion de formation = travail La formation est partie intégrante de l’activité professionnelle, travailler et se former dans le même temps, obtenir un R.O.I.* ! Un axe « DE L’INDIVIDU À L’INTELLIGENCE COLLECTIVE »De la connaissance de soi à l’intelligence relationnelle
Les collaborateurs qui s’enrichissent tant à titre personnel que professionnel
L’efficacité de l’ équipe est un produit et non une somme, l’efficacité individuelle devient l’exigence pour induire l’efficacité collective! Une ingénierie « LA MISSION DE FORMATION » Un thème de formation / une équipe / un objectif / une restitution finale au N+1
De la cohésion et de la réflexion naît la force d’adaptation et de proposition
Le participant impliqué dans la mission et l’atteinte de l’objectif n’est plus « spectateur » mais « acteur et équipier responsable ! » Une pédagogie « LA PROGRESSION PAR PHASES & MODULES POUR ANCRER LES ACQUIS »
Prise en compte de la courbe d’attention des personnes
Prise en compte des contraintes horaires et des planning
Les acquisitions sont mises en pratique, corrigées, accompagnées pour être assimilées et maîtrisées afin de s’ancrer dans la durée !
* retour sur investissement  A voir aussi :Â
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